MassiveAtoms/staticsite
1
0
Fork 0
Code Issues Pull Requests Releases Wiki Activity

created static folder

Browse Source
This commit is contained in:
unknown
2020-12-06 21:25:12 -03:00
parent 365d15f349
commit 64973396b3
43 changed files with 10748 additions and 0 deletions
Download Patch File Download Diff File Expand all files Collapse all files

364
public/category/tax-legal-information/index.html Normal file
View File

@@ -0,0 +1,364 @@
<!DOCTYPE html>
<html><head>
<meta charset="utf-8">
<meta name="viewport" content="width=device-width, initial-scale=1">
<link rel="stylesheet" type="text/css" href="https://stackpath.bootstrapcdn.com/bootstrap/4.1.3/css/bootstrap.min.css">
<link rel="stylesheet" href="/css/global.css">
<title>My blog | Tax &amp; Legal Information</title>
</head><body><div id="contact-info">
<a href="mailto:info@fiscleconsultancy.com"><i data-feather="mail"></i> info@fiscleconsultancy.com
</a>
<a href="tel:+597491518"><i data-feather="phone"></i>(597) 491518</a>
</div>
<nav class="topnav">
<a href="#home"><img src="/image/Fiscle_logo-185x300.jpg" alt="Fiscle Logo"></a>
<a class="nav-link" href="/">
Practice Areas
</a>
<a class="nav-link" href="/category/tax-legal-informatie/">
Tax & Legal Informatie
</a>
<a class="nav-link" href="/category/tax-legal-information/">
Tax & Legal Information
</a>
</nav>
<br>
<div id="content">
<h1>Tax &amp; Legal Information</h1>
<div class="articles">
<article class="article">
<a href="/category/tax-legal-information/samenvatting-x/" class="article">
<div class="article">
<img src="" alt="" srcset="" class="article">
</div>
</a>
<div class="info article">
<h3 class=" article title">
<a href="/category/tax-legal-information/samenvatting-x/" class="article title">Samenvatting x</a>
</h3>
<div class="article metadata">
<time datetime="2020-01-29">Jan 29, 2020</time>
</div>
<div class="article summary">
<p>Samenvatting van de Wet x.</p>
<a href="/category/tax-legal-information/samenvatting-x/" class="more article">
Read more »
</a>
</div>
</div>
</article>
<article class="article">
<a href="/category/tax-legal-information/samenvatting-x-copy/" class="article">
<div class="article">
<img src="" alt="" srcset="" class="article">
</div>
</a>
<div class="info article">
<h3 class=" article title">
<a href="/category/tax-legal-information/samenvatting-x-copy/" class="article title">Samenvatting x</a>
</h3>
<div class="article metadata">
<time datetime="2020-01-29">Jan 29, 2020</time>
</div>
<div class="article summary">
<p>Samenvatting van de Wet x.</p>
<a href="/category/tax-legal-information/samenvatting-x-copy/" class="more article">
Read more »
</a>
</div>
</div>
</article>
<article class="article">
<a href="/category/tax-legal-information/samenvatting-x-copy-3/" class="article">
<div class="article">
<img src="" alt="" srcset="" class="article">
</div>
</a>
<div class="info article">
<h3 class=" article title">
<a href="/category/tax-legal-information/samenvatting-x-copy-3/" class="article title">Samenvatting x</a>
</h3>
<div class="article metadata">
<time datetime="2020-01-29">Jan 29, 2020</time>
</div>
<div class="article summary">
<p>Samenvatting van de Wet x.</p>
<a href="/category/tax-legal-information/samenvatting-x-copy-3/" class="more article">
Read more »
</a>
</div>
</div>
</article>
<article class="article">
<a href="/category/tax-legal-information/samenvatting-x-copy-2/" class="article">
<div class="article">
<img src="" alt="" srcset="" class="article">
</div>
</a>
<div class="info article">
<h3 class=" article title">
<a href="/category/tax-legal-information/samenvatting-x-copy-2/" class="article title">Samenvatting x</a>
</h3>
<div class="article metadata">
<time datetime="2020-01-29">Jan 29, 2020</time>
</div>
<div class="article summary">
<p>Samenvatting van de Wet x.</p>
<a href="/category/tax-legal-information/samenvatting-x-copy-2/" class="more article">
Read more »
</a>
</div>
</div>
</article>
<article class="article">
<a href="/category/tax-legal-information/lorem/" class="article">
<div class="article">
<img src="https://via.placeholder.com/1500" alt="" srcset="https://via.placeholder.com/1500" class="article">
</div>
</a>
<div class="info article">
<h3 class=" article title">
<a href="/category/tax-legal-information/lorem/" class="article title">Lorem ipsum</a>
</h3>
<div class="article metadata">
<time datetime="2020-01-29">Jan 29, 2020</time>
</div>
<div class="article summary">
<p>Generated lorem ipsum. Dummy text.</p>
<a href="/category/tax-legal-information/lorem/" class="more article">
Read more »
</a>
</div>
</div>
</article>
<article class="article">
<a href="/category/tax-legal-information/samenvatting-loonbelasting/" class="article">
<div class="article">
<img src="" alt="" srcset="" class="article">
</div>
</a>
<div class="info article">
<h3 class=" article title">
<a href="/category/tax-legal-information/samenvatting-loonbelasting/" class="article title">Samenvatting loonbelasting</a>
</h3>
<div class="article metadata">
<time datetime="2020-01-28">Jan 28, 2020</time>
</div>
<div class="article summary">
<p>Samenvatting van de Wet Loonbelasting.</p>
<a href="/category/tax-legal-information/samenvatting-loonbelasting/" class="more article">
Read more »
</a>
</div>
</div>
</article>
<article class="article">
<a href="/category/tax-legal-information/samenvatting-a/" class="article">
<div class="article">
<img src="" alt="" srcset="" class="article">
</div>
</a>
<div class="info article">
<h3 class=" article title">
<a href="/category/tax-legal-information/samenvatting-a/" class="article title">Samenvatting a</a>
</h3>
<div class="article metadata">
<time datetime="2020-01-27">Jan 27, 2020</time>
</div>
<div class="article summary">
<p>Samenvatting van de Wet a.</p>
<a href="/category/tax-legal-information/samenvatting-a/" class="more article">
Read more »
</a>
</div>
</div>
</article>
<article class="article">
<a href="/category/tax-legal-information/samenvatting-z/" class="article">
<div class="article">
<img src="" alt="" srcset="" class="article">
</div>
</a>
<div class="info article">
<h3 class=" article title">
<a href="/category/tax-legal-information/samenvatting-z/" class="article title">Samenvatting z</a>
</h3>
<div class="article metadata">
<time datetime="2020-01-26">Jan 26, 2020</time>
</div>
<div class="article summary">
<p>Samenvatting van de Wet z.</p>
<a href="/category/tax-legal-information/samenvatting-z/" class="more article">
Read more »
</a>
</div>
</div>
</article>
<article class="article">
<a href="/category/tax-legal-information/samenvatting-y/" class="article">
<div class="article">
<img src="" alt="" srcset="" class="article">
</div>
</a>
<div class="info article">
<h3 class=" article title">
<a href="/category/tax-legal-information/samenvatting-y/" class="article title">Samenvatting y</a>
</h3>
<div class="article metadata">
<time datetime="2020-01-25">Jan 25, 2020</time>
</div>
<div class="article summary">
<p>Samenvatting van de Wet y.</p>
<a href="/category/tax-legal-information/samenvatting-y/" class="more article">
Read more »
</a>
</div>
</div>
</article>
</div>
</div><iframe class="contact-form"
src="https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSeaYr_KWUhzYz1pHnc76ogZFi_GYe7ZYoy5jpYDdiuzvGnEuQ/viewform?embedded=true">Loading…</iframe>
<footer>
<div class="flex-container">
<div>
<p>OFFICE</p>
<li>Adress</li>
<li>phone number</li>
<li>email</li>
<li>Other thing</li>
</div>
<div>
<p class="Site links">Office</p>
<li class="nav-link" href="/">
Practice Areas
<li class="nav-link" href="/category/tax-legal-informatie/">
Tax & Legal Informatie
<li class="nav-link" href="/category/tax-legal-information/">
Tax & Legal Information
</div>
<div>
<p>Our Team</p>
<li>Anouschka Nabibaks, LLM, MBA</li>
<li>Brigitte Bodeutsch, LLB</li>
<li>Marge Kartopawiro</li>
<li>Vareen Kariem, LLM</li>
<li>Wandana Ganesh, LLB</li>
</div>
<div>
<p>Information</p>
<li>Wage Tax</li>
<li>Loonbelasting</li>
<li>Sales Tax</li>
<li>Withholding tax
</li>
</div>
</div>
<h2>Ⓒ 2020 - FiscLe Consultancy. All Rights Are Reserved</h2>
</footer><script src="/js/feather.min.js"></script>
<script>
feather.replace()
</script>
<script>
function myFunction() {
var x = document.getElementById("myTopnav");
if (x.className === "topnav") {
x.className += " responsive";
} else {
x.className = "topnav";
}
}
</script>
<script src="https://unpkg.com/lunr/lunr.js"></script>
<script src="/js/search2.js"></script></body>
</html>

91
public/category/tax-legal-information/index.xml Normal file
View File

@@ -0,0 +1,91 @@
<?xml version="1.0" encoding="utf-8" standalone="yes"?>
<rss version="2.0" xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom">
<channel>
<title>Tax &amp; Legal Information on My blog</title>
<link>/category/tax-legal-information/</link>
<description>Recent content in Tax &amp; Legal Information on My blog</description>
<generator>Hugo -- gohugo.io</generator>
<lastBuildDate>Wed, 29 Jan 2020 23:11:13 +0000</lastBuildDate><atom:link href="/category/tax-legal-information/index.xml" rel="self" type="application/rss+xml" />
<item>
<title>Lorem ipsum</title>
<link>/category/tax-legal-information/lorem/</link>
<pubDate>Wed, 29 Jan 2020 23:11:13 +0000</pubDate>
<guid>/category/tax-legal-information/lorem/</guid>
<description>Generated lorem ipsum. Dummy text.</description>
</item>
<item>
<title>Samenvatting x</title>
<link>/category/tax-legal-information/samenvatting-x-copy-2/</link>
<pubDate>Wed, 29 Jan 2020 23:11:13 +0000</pubDate>
<guid>/category/tax-legal-information/samenvatting-x-copy-2/</guid>
<description>Samenvatting van de Wet x.</description>
</item>
<item>
<title>Samenvatting x</title>
<link>/category/tax-legal-information/samenvatting-x-copy-3/</link>
<pubDate>Wed, 29 Jan 2020 23:11:13 +0000</pubDate>
<guid>/category/tax-legal-information/samenvatting-x-copy-3/</guid>
<description>Samenvatting van de Wet x.</description>
</item>
<item>
<title>Samenvatting x</title>
<link>/category/tax-legal-information/samenvatting-x-copy/</link>
<pubDate>Wed, 29 Jan 2020 23:11:13 +0000</pubDate>
<guid>/category/tax-legal-information/samenvatting-x-copy/</guid>
<description>Samenvatting van de Wet x.</description>
</item>
<item>
<title>Samenvatting x</title>
<link>/category/tax-legal-information/samenvatting-x/</link>
<pubDate>Wed, 29 Jan 2020 23:11:13 +0000</pubDate>
<guid>/category/tax-legal-information/samenvatting-x/</guid>
<description>Samenvatting van de Wet x.</description>
</item>
<item>
<title>Samenvatting loonbelasting</title>
<link>/category/tax-legal-information/samenvatting-loonbelasting/</link>
<pubDate>Tue, 28 Jan 2020 23:11:13 +0000</pubDate>
<guid>/category/tax-legal-information/samenvatting-loonbelasting/</guid>
<description>Samenvatting van de Wet Loonbelasting.</description>
</item>
<item>
<title>Samenvatting a</title>
<link>/category/tax-legal-information/samenvatting-a/</link>
<pubDate>Mon, 27 Jan 2020 23:11:13 +0000</pubDate>
<guid>/category/tax-legal-information/samenvatting-a/</guid>
<description>Samenvatting van de Wet a.</description>
</item>
<item>
<title>Samenvatting z</title>
<link>/category/tax-legal-information/samenvatting-z/</link>
<pubDate>Sun, 26 Jan 2020 23:11:13 +0000</pubDate>
<guid>/category/tax-legal-information/samenvatting-z/</guid>
<description>Samenvatting van de Wet z.</description>
</item>
<item>
<title>Samenvatting y</title>
<link>/category/tax-legal-information/samenvatting-y/</link>
<pubDate>Sat, 25 Jan 2020 23:11:13 +0000</pubDate>
<guid>/category/tax-legal-information/samenvatting-y/</guid>
<description>Samenvatting van de Wet y.</description>
</item>
</channel>
</rss>

144
public/category/tax-legal-information/lorem/index.html Normal file
View File

@@ -0,0 +1,144 @@
<!DOCTYPE html>
<html><head>
<meta charset="utf-8">
<meta name="viewport" content="width=device-width, initial-scale=1">
<link rel="stylesheet" type="text/css" href="https://stackpath.bootstrapcdn.com/bootstrap/4.1.3/css/bootstrap.min.css">
<link rel="stylesheet" href="/css/global.css">
<title>My blog | Lorem ipsum</title>
</head><body><div id="contact-info">
<a href="mailto:info@fiscleconsultancy.com"><i data-feather="mail"></i> info@fiscleconsultancy.com
</a>
<a href="tel:+597491518"><i data-feather="phone"></i>(597) 491518</a>
</div>
<nav class="topnav">
<a href="#home"><img src="/image/Fiscle_logo-185x300.jpg" alt="Fiscle Logo"></a>
<a class="nav-link" href="/">
Practice Areas
</a>
<a class="nav-link" href="/category/tax-legal-informatie/">
Tax & Legal Informatie
</a>
<a class="nav-link" href="/category/tax-legal-information/">
Tax & Legal Information
</a>
</nav>
<br>
<div id="content">
<h1>Lorem ipsum</h1>
<div class="single summary">
Generated lorem ipsum. Dummy text.
</div>
<i data-feather="calendar"></i>
<time datetime="2020-01-29">Jan 29, 2020</time>
<i data-feather="tag"></i>
<a class="btn btn-sm btn-outline-dark tag-btn" href="/tags/nl">NL</a>
<a class="btn btn-sm btn-outline-dark tag-btn" href="/tags/loonbelasting">loonbelasting</a>
<br><br>
<div class="image single"><img src="https://via.placeholder.com/1500" alt=""></div>
<article class="single">
<div>
<p>Lorem Ipsum is simply dummy text of the printing and typesetting industry. Lorem Ipsum has been the industry&rsquo;s standard dummy text ever since the 1500s, when an unknown printer took a galley of type and scrambled it to make a type specimen book. It has survived not only five centuries, but also the leap into electronic typesetting, remaining essentially unchanged. It was popularised in the 1960s with the release of Letraset sheets containing Lorem Ipsum passages, and more recently with desktop publishing software like Aldus PageMaker including versions of Lorem Ipsum.</p>
<p><strong>Why do we use it?</strong>
It is a long established fact that a reader will be distracted by the readable content of a page when looking at its layout. The point of using Lorem Ipsum is that it has a more-or-less normal distribution of letters, as opposed to using &lsquo;Content here, content here&rsquo;, making it look like readable English. Many desktop publishing packages and web page editors now use Lorem Ipsum as their default model text, and a search for &lsquo;lorem ipsum&rsquo; will uncover many web sites still in their infancy. Various versions have evolved over the years, sometimes by accident, sometimes on purpose (injected humour and the like).</p>
<p><strong>Where does it come from?</strong>
Contrary to popular belief, Lorem Ipsum is not simply random text. It has roots in a piece of classical Latin literature from 45 BC, making it over 2000 years old. Richard McClintock, a Latin professor at Hampden-Sydney College in Virginia, looked up one of the more obscure Latin words, consectetur, from a Lorem Ipsum passage, and going through the cites of the word in classical literature, discovered the undoubtable source. Lorem Ipsum comes from sections 1.10.32 and 1.10.33 of &ldquo;de Finibus Bonorum et Malorum&rdquo; (The Extremes of Good and Evil) by Cicero, written in 45 BC. This book is a treatise on the theory of ethics, very popular during the Renaissance. The first line of Lorem Ipsum, &ldquo;Lorem ipsum dolor sit amet..&rdquo;, comes from a line in section 1.10.32.</p>
<p>The standard chunk of Lorem Ipsum used since the 1500s is reproduced below for those interested. Sections 1.10.32 and 1.10.33 from &ldquo;de Finibus Bonorum et Malorum&rdquo; by Cicero are also reproduced in their exact original form, accompanied by English versions from the 1914 translation by H. Rackham.</p>
<p><strong>Where can I get some?</strong>
There are many variations of passages of Lorem Ipsum available, but the majority have suffered alteration in some form, by injected humour, or randomised words which don&rsquo;t look even slightly believable. If you are going to use a passage of Lorem Ipsum, you need to be sure there isn&rsquo;t anything embarrassing hidden in the middle of text. All the Lorem Ipsum generators on the Internet tend to repeat predefined chunks as necessary, making this the first true generator on the Internet. It uses a dictionary of over 200 Latin words, combined with a handful of model sentence structures, to generate Lorem Ipsum which looks reasonable. The generated Lorem Ipsum is therefore always free from repetition, injected humour, or non-characteristic words etc.</p>
</div>
</article>
</div><iframe class="contact-form"
src="https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSeaYr_KWUhzYz1pHnc76ogZFi_GYe7ZYoy5jpYDdiuzvGnEuQ/viewform?embedded=true">Loading…</iframe>
<footer>
<div class="flex-container">
<div>
<p>OFFICE</p>
<li>Adress</li>
<li>phone number</li>
<li>email</li>
<li>Other thing</li>
</div>
<div>
<p class="Site links">Office</p>
<li class="nav-link" href="/">
Practice Areas
<li class="nav-link" href="/category/tax-legal-informatie/">
Tax & Legal Informatie
<li class="nav-link" href="/category/tax-legal-information/">
Tax & Legal Information
</div>
<div>
<p>Our Team</p>
<li>Anouschka Nabibaks, LLM, MBA</li>
<li>Brigitte Bodeutsch, LLB</li>
<li>Marge Kartopawiro</li>
<li>Vareen Kariem, LLM</li>
<li>Wandana Ganesh, LLB</li>
</div>
<div>
<p>Information</p>
<li>Wage Tax</li>
<li>Loonbelasting</li>
<li>Sales Tax</li>
<li>Withholding tax
</li>
</div>
</div>
<h2>Ⓒ 2020 - FiscLe Consultancy. All Rights Are Reserved</h2>
</footer><script src="/js/feather.min.js"></script>
<script>
feather.replace()
</script>
<script>
function myFunction() {
var x = document.getElementById("myTopnav");
if (x.className === "topnav") {
x.className += " responsive";
} else {
x.className = "topnav";
}
}
</script>
<script src="https://unpkg.com/lunr/lunr.js"></script>
<script src="/js/search2.js"></script></body>
</html>

360
public/category/tax-legal-information/samenvatting-a/index.html Normal file
View File

@@ -0,0 +1,360 @@
<!DOCTYPE html>
<html><head>
<meta charset="utf-8">
<meta name="viewport" content="width=device-width, initial-scale=1">
<link rel="stylesheet" type="text/css" href="https://stackpath.bootstrapcdn.com/bootstrap/4.1.3/css/bootstrap.min.css">
<link rel="stylesheet" href="/css/global.css">
<title>My blog | Samenvatting a</title>
</head><body><div id="contact-info">
<a href="mailto:info@fiscleconsultancy.com"><i data-feather="mail"></i> info@fiscleconsultancy.com
</a>
<a href="tel:+597491518"><i data-feather="phone"></i>(597) 491518</a>
</div>
<nav class="topnav">
<a href="#home"><img src="/image/Fiscle_logo-185x300.jpg" alt="Fiscle Logo"></a>
<a class="nav-link" href="/">
Practice Areas
</a>
<a class="nav-link" href="/category/tax-legal-informatie/">
Tax & Legal Informatie
</a>
<a class="nav-link" href="/category/tax-legal-information/">
Tax & Legal Information
</a>
</nav>
<br>
<div id="content">
<h1>Samenvatting a</h1>
<div class="single summary">
Samenvatting van de Wet a.
</div>
<i data-feather="calendar"></i>
<time datetime="2020-01-27">Jan 27, 2020</time>
<i data-feather="tag"></i>
<a class="btn btn-sm btn-outline-dark tag-btn" href="/tags/nl">NL</a>
<a class="btn btn-sm btn-outline-dark tag-btn" href="/tags/loonbelasting">loonbelasting</a>
<br><br>
<div class="image single"><img src="" alt=""></div>
<article class="single">
<div>
<p>Na afkondiging Beschikking van de Minister van Financiën van 24 juli 2016, Staatbesluit van 7 september 2016 en Staatsbesluit van 15 december 2016</p>
<p>Loonbelasting wordt ingehouden op het inkomen uit dienstbetrekking door een inhoudingsplichtige (meestal de werkgever).</p>
<p>De Wet Loonbelasting bepaalt wie loonbelasting dient in te houden. De loonbelasting is de eindheffing voor degenen die slechts één dienstbetrekking hebben en ook geen andere bronnen van inkomen hebben. Anders is de loonbelasting een voorheffing op de inkomstenbelasting.</p>
<p>De loonbelasting aangifte moet worden ingediend op de zevende werkdag van de maand volgend op die waarin de loonperiode is geëindigd. De betaling van de verschuldigde loonbelasting dient gelijktijdig te geschieden op de dag dat de loonbelasting aangifte wordt ingediend.</p>
<p>In geval van niet-naleving van de loonheffing en/ of betalingsverplichtingen, kan de Inspecteur een aanvullende belastingaanslag opleggen met een boete die varieert tussen 10% en 100% van de verschuldigde belastingen.</p>
<p>Op grond van de Wet Loonbelasting wordt de belasting geheven over het zuiver loon (= loon verminderd met de aftrekbare kosten). De wet bepaalt dat loon al hetgeen is, onder welke naam en in welke vorm ook, uit een dienstbetrekking of <em>een vroegere dienstbetrekking</em> wordt genoten. Het gevolg hiervan is dat ieder voordeel dat de werknemer geniet uit de werkgevers-werknemers relatie in beginsel is belast. “In beginsel” omdat de wetgever erin heeft voorzien om bepaalde aanspraken en vergoedingen niet tot het loon te rekenen. Loon in natura wordt ook gezien als loon uit dienstbetrekking.</p>
<p>De Aftrekbare kosten zijn gesteld op 4% van het loon met een maximum van SRD 1.200,- per jaar.</p>
<p>Tot het loon behoren niet:</p>
<p>Onkostenvergoedingen, indien de inhoudingsplichtige overtuigend kan aantonen dat en in hoeverre deze betrekking hebben op noodzakelijke, rechtstreeks uit het vervullen van de dienstbetrekking voortvloeiende kosten.</p>
<p>Daarnaast behoren niet tot het loon:</p>
<ul>
<li>Aanspraken die berusten op een pensioenregeling</li>
<li>Aanspraken ingevolge de Surinaamse Ongevallenregeling</li>
<li>Uitkeringen en verstrekkingen ingevolge een aanspraak die tot het loon behoort</li>
<li>Bedragen welke worden ingehouden wegens verplichte bijdrage ingevolge een pensioenregeling</li>
<li>De waarde van het vervoer betreffende het in de regel dagelijks reizen van de werknemer tussen zijn woning of verblijfplaats en de plaats van zijn werkzaamheden, voor zover het vervoer door of vanwege de werkgever plaatsvindt</li>
<li>Uitkeringen aan kinderbijslag tot een bedrag van SRD 50,- per kind per maand tot een maximum van SRD 200,- (4 kinderen) per maand</li>
<li>Vakantie uitkeringen tot, per jaar, het bedrag van het loon over een maand met een maximum van SRD 4.000,-</li>
<li>Gratificaties of bonussen tot het bedrag gelijk aan het loon over een maand, met een maximum van SRD 4.000,-</li>
<li>Aanspraken op uitkeringen wegens overlijden of invaliditeit ten gevolge van een ongeval</li>
<li>Aanspraken op periodieke uitkeringen ter vervanging van gederfd of te derven loon</li>
<li>Uitkeringen en verstrekkingen tot dekking van op de werknemer drukkende kosten ter zake van bevalling, ziekte en invaliditeit</li>
<li>Uitkeringen en verstrekkingen ter zake van overlijden</li>
<li>Verstrekkingen in de vorm van door de werkgever, ten behoeve van de werknemer verzorgde opleidingen</li>
<li>Uitkeringen en verstrekkingen tot vergoeding van door de werknemer in verband met zijn dienstbetrekking geleden schade aan of verlies van zijn goederen</li>
<li>Aanspraken op jubileum uitkeringen</li>
<li>Een pensioenuitkering, tot twee maal het AOV bedrag per jaar. Vanaf 1 november 2020: SRD 750,- maal 2 is SRD 1.500,-. Voor het jaar 2020: SRD 13.500,-.</li>
<li>Koerscompensatie met een maximum van SRD 100,- per maand. November 2020 en december 2020: maximum verhoogd met een extra SRD 300,- per maand ingeval het loon niet meer dan SRD 12.500,- per maand bedraagt. De werkgever dient een extra koerscompensatie te verstrekken aan de werknemer. De extra vrijstelling mag niet gebruikt worden om het bestaande belastbare loon belastingvrij uit te keren.</li>
<li>Jubileumuitkeringen (met verschillende maxima):</li>
</ul>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<p>Op grond van de Wet loonbelasting worden de volgende verstrekkingen, zijnde loon in natura als volgt gewaardeerd:</p>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<h2 id="tarieven-in-de-wet-loonbelasting"><strong>Tarieven in de Wet loonbelasting:</strong></h2>
<p><strong><em>Belastingvrije som per jaar: SRD 2.646,-</em></strong></p>
<p><strong><em>Belastingvrije som per maand: SRD 220,50</em></strong></p>
<p><strong><em>Tabel 1 Normaal tarief</em></strong></p>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<p><strong>Heffingskorting op het normaal tarief voor het jaar 2019: SRD 1.500</strong></p>
<p><strong>Heffingskorting op het normaal tarief voor het jaar 2020: SRD 6.500</strong></p>
<p><strong><em>Tabel 2 Normaal tarief</em></strong></p>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<p><strong>Heffingskorting op het normaal tarief per maand: SRD 125</strong></p>
<p><strong>Heffingskorting op het normaal tarief voor mei 2020 tot en met december 2020: SRD 750</strong></p>
<p><strong>_Tabel 3 Uitkering ineens<a href="#_ftn1">[1]**</a>_**</strong></p>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<p><strong><em>Tabel 4 Overwerk</em></strong></p>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<hr>
<p><a href="#_ftnref1">[1]</a> Voor de toepassing van dit tarief dient er een verzoek bij de Inspecteur te worden ingediend.</p>
</div>
</article>
</div><iframe class="contact-form"
src="https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSeaYr_KWUhzYz1pHnc76ogZFi_GYe7ZYoy5jpYDdiuzvGnEuQ/viewform?embedded=true">Loading…</iframe>
<footer>
<div class="flex-container">
<div>
<p>OFFICE</p>
<li>Adress</li>
<li>phone number</li>
<li>email</li>
<li>Other thing</li>
</div>
<div>
<p class="Site links">Office</p>
<li class="nav-link" href="/">
Practice Areas
<li class="nav-link" href="/category/tax-legal-informatie/">
Tax & Legal Informatie
<li class="nav-link" href="/category/tax-legal-information/">
Tax & Legal Information
</div>
<div>
<p>Our Team</p>
<li>Anouschka Nabibaks, LLM, MBA</li>
<li>Brigitte Bodeutsch, LLB</li>
<li>Marge Kartopawiro</li>
<li>Vareen Kariem, LLM</li>
<li>Wandana Ganesh, LLB</li>
</div>
<div>
<p>Information</p>
<li>Wage Tax</li>
<li>Loonbelasting</li>
<li>Sales Tax</li>
<li>Withholding tax
</li>
</div>
</div>
<h2>Ⓒ 2020 - FiscLe Consultancy. All Rights Are Reserved</h2>
</footer><script src="/js/feather.min.js"></script>
<script>
feather.replace()
</script>
<script>
function myFunction() {
var x = document.getElementById("myTopnav");
if (x.className === "topnav") {
x.className += " responsive";
} else {
x.className = "topnav";
}
}
</script>
<script src="https://unpkg.com/lunr/lunr.js"></script>
<script src="/js/search2.js"></script></body>
</html>

361
public/category/tax-legal-information/samenvatting-loonbelasting/index.html Normal file
View File

@@ -0,0 +1,361 @@
<!DOCTYPE html>
<html><head>
<meta charset="utf-8">
<meta name="viewport" content="width=device-width, initial-scale=1">
<link rel="stylesheet" type="text/css" href="https://stackpath.bootstrapcdn.com/bootstrap/4.1.3/css/bootstrap.min.css">
<link rel="stylesheet" href="/css/global.css">
<title>My blog | Samenvatting loonbelasting</title>
</head><body><div id="contact-info">
<a href="mailto:info@fiscleconsultancy.com"><i data-feather="mail"></i> info@fiscleconsultancy.com
</a>
<a href="tel:+597491518"><i data-feather="phone"></i>(597) 491518</a>
</div>
<nav class="topnav">
<a href="#home"><img src="/image/Fiscle_logo-185x300.jpg" alt="Fiscle Logo"></a>
<a class="nav-link" href="/">
Practice Areas
</a>
<a class="nav-link" href="/category/tax-legal-informatie/">
Tax & Legal Informatie
</a>
<a class="nav-link" href="/category/tax-legal-information/">
Tax & Legal Information
</a>
</nav>
<br>
<div id="content">
<h1>Samenvatting loonbelasting</h1>
<div class="single summary">
Samenvatting van de Wet Loonbelasting.
</div>
<i data-feather="calendar"></i>
<time datetime="2020-01-28">Jan 28, 2020</time>
<i data-feather="tag"></i>
<a class="btn btn-sm btn-outline-dark tag-btn" href="/tags/nl">NL</a>
<a class="btn btn-sm btn-outline-dark tag-btn" href="/tags/loonbelasting">loonbelasting</a>
<br><br>
<div class="image single"><img src="" alt=""></div>
<article class="single">
<div>
<p>SSSSS
Na afkondiging Beschikking van de Minister van Financiën van 24 juli 2016, Staatbesluit van 7 september 2016 en Staatsbesluit van 15 december 2016</p>
<p>Loonbelasting wordt ingehouden op het inkomen uit dienstbetrekking door een inhoudingsplichtige (meestal de werkgever).</p>
<p>De Wet Loonbelasting bepaalt wie loonbelasting dient in te houden. De loonbelasting is de eindheffing voor degenen die slechts één dienstbetrekking hebben en ook geen andere bronnen van inkomen hebben. Anders is de loonbelasting een voorheffing op de inkomstenbelasting.</p>
<p>De loonbelasting aangifte moet worden ingediend op de zevende werkdag van de maand volgend op die waarin de loonperiode is geëindigd. De betaling van de verschuldigde loonbelasting dient gelijktijdig te geschieden op de dag dat de loonbelasting aangifte wordt ingediend.</p>
<p>In geval van niet-naleving van de loonheffing en/ of betalingsverplichtingen, kan de Inspecteur een aanvullende belastingaanslag opleggen met een boete die varieert tussen 10% en 100% van de verschuldigde belastingen.</p>
<p>Op grond van de Wet Loonbelasting wordt de belasting geheven over het zuiver loon (= loon verminderd met de aftrekbare kosten). De wet bepaalt dat loon al hetgeen is, onder welke naam en in welke vorm ook, uit een dienstbetrekking of <em>een vroegere dienstbetrekking</em> wordt genoten. Het gevolg hiervan is dat ieder voordeel dat de werknemer geniet uit de werkgevers-werknemers relatie in beginsel is belast. “In beginsel” omdat de wetgever erin heeft voorzien om bepaalde aanspraken en vergoedingen niet tot het loon te rekenen. Loon in natura wordt ook gezien als loon uit dienstbetrekking.</p>
<p>De Aftrekbare kosten zijn gesteld op 4% van het loon met een maximum van SRD 1.200,- per jaar.</p>
<p>Tot het loon behoren niet:</p>
<p>Onkostenvergoedingen, indien de inhoudingsplichtige overtuigend kan aantonen dat en in hoeverre deze betrekking hebben op noodzakelijke, rechtstreeks uit het vervullen van de dienstbetrekking voortvloeiende kosten.</p>
<p>Daarnaast behoren niet tot het loon:</p>
<ul>
<li>Aanspraken die berusten op een pensioenregeling</li>
<li>Aanspraken ingevolge de Surinaamse Ongevallenregeling</li>
<li>Uitkeringen en verstrekkingen ingevolge een aanspraak die tot het loon behoort</li>
<li>Bedragen welke worden ingehouden wegens verplichte bijdrage ingevolge een pensioenregeling</li>
<li>De waarde van het vervoer betreffende het in de regel dagelijks reizen van de werknemer tussen zijn woning of verblijfplaats en de plaats van zijn werkzaamheden, voor zover het vervoer door of vanwege de werkgever plaatsvindt</li>
<li>Uitkeringen aan kinderbijslag tot een bedrag van SRD 50,- per kind per maand tot een maximum van SRD 200,- (4 kinderen) per maand</li>
<li>Vakantie uitkeringen tot, per jaar, het bedrag van het loon over een maand met een maximum van SRD 4.000,-</li>
<li>Gratificaties of bonussen tot het bedrag gelijk aan het loon over een maand, met een maximum van SRD 4.000,-</li>
<li>Aanspraken op uitkeringen wegens overlijden of invaliditeit ten gevolge van een ongeval</li>
<li>Aanspraken op periodieke uitkeringen ter vervanging van gederfd of te derven loon</li>
<li>Uitkeringen en verstrekkingen tot dekking van op de werknemer drukkende kosten ter zake van bevalling, ziekte en invaliditeit</li>
<li>Uitkeringen en verstrekkingen ter zake van overlijden</li>
<li>Verstrekkingen in de vorm van door de werkgever, ten behoeve van de werknemer verzorgde opleidingen</li>
<li>Uitkeringen en verstrekkingen tot vergoeding van door de werknemer in verband met zijn dienstbetrekking geleden schade aan of verlies van zijn goederen</li>
<li>Aanspraken op jubileum uitkeringen</li>
<li>Een pensioenuitkering, tot twee maal het AOV bedrag per jaar. Vanaf 1 november 2020: SRD 750,- maal 2 is SRD 1.500,-. Voor het jaar 2020: SRD 13.500,-.</li>
<li>Koerscompensatie met een maximum van SRD 100,- per maand. November 2020 en december 2020: maximum verhoogd met een extra SRD 300,- per maand ingeval het loon niet meer dan SRD 12.500,- per maand bedraagt. De werkgever dient een extra koerscompensatie te verstrekken aan de werknemer. De extra vrijstelling mag niet gebruikt worden om het bestaande belastbare loon belastingvrij uit te keren.</li>
<li>Jubileumuitkeringen (met verschillende maxima):</li>
</ul>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<p>Op grond van de Wet loonbelasting worden de volgende verstrekkingen, zijnde loon in natura als volgt gewaardeerd:</p>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<h2 id="tarieven-in-de-wet-loonbelasting"><strong>Tarieven in de Wet loonbelasting:</strong></h2>
<p><strong><em>Belastingvrije som per jaar: SRD 2.646,-</em></strong></p>
<p><strong><em>Belastingvrije som per maand: SRD 220,50</em></strong></p>
<p><strong><em>Tabel 1 Normaal tarief</em></strong></p>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<p><strong>Heffingskorting op het normaal tarief voor het jaar 2019: SRD 1.500</strong></p>
<p><strong>Heffingskorting op het normaal tarief voor het jaar 2020: SRD 6.500</strong></p>
<p><strong><em>Tabel 2 Normaal tarief</em></strong></p>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<p><strong>Heffingskorting op het normaal tarief per maand: SRD 125</strong></p>
<p><strong>Heffingskorting op het normaal tarief voor mei 2020 tot en met december 2020: SRD 750</strong></p>
<p><strong>_Tabel 3 Uitkering ineens<a href="#_ftn1">[1]**</a>_**</strong></p>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<p><strong><em>Tabel 4 Overwerk</em></strong></p>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<hr>
<p><a href="#_ftnref1">[1]</a> Voor de toepassing van dit tarief dient er een verzoek bij de Inspecteur te worden ingediend.</p>
</div>
</article>
</div><iframe class="contact-form"
src="https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSeaYr_KWUhzYz1pHnc76ogZFi_GYe7ZYoy5jpYDdiuzvGnEuQ/viewform?embedded=true">Loading…</iframe>
<footer>
<div class="flex-container">
<div>
<p>OFFICE</p>
<li>Adress</li>
<li>phone number</li>
<li>email</li>
<li>Other thing</li>
</div>
<div>
<p class="Site links">Office</p>
<li class="nav-link" href="/">
Practice Areas
<li class="nav-link" href="/category/tax-legal-informatie/">
Tax & Legal Informatie
<li class="nav-link" href="/category/tax-legal-information/">
Tax & Legal Information
</div>
<div>
<p>Our Team</p>
<li>Anouschka Nabibaks, LLM, MBA</li>
<li>Brigitte Bodeutsch, LLB</li>
<li>Marge Kartopawiro</li>
<li>Vareen Kariem, LLM</li>
<li>Wandana Ganesh, LLB</li>
</div>
<div>
<p>Information</p>
<li>Wage Tax</li>
<li>Loonbelasting</li>
<li>Sales Tax</li>
<li>Withholding tax
</li>
</div>
</div>
<h2>Ⓒ 2020 - FiscLe Consultancy. All Rights Are Reserved</h2>
</footer><script src="/js/feather.min.js"></script>
<script>
feather.replace()
</script>
<script>
function myFunction() {
var x = document.getElementById("myTopnav");
if (x.className === "topnav") {
x.className += " responsive";
} else {
x.className = "topnav";
}
}
</script>
<script src="https://unpkg.com/lunr/lunr.js"></script>
<script src="/js/search2.js"></script></body>
</html>

360
public/category/tax-legal-information/samenvatting-x-copy-2/index.html Normal file
View File

@@ -0,0 +1,360 @@
<!DOCTYPE html>
<html><head>
<meta charset="utf-8">
<meta name="viewport" content="width=device-width, initial-scale=1">
<link rel="stylesheet" type="text/css" href="https://stackpath.bootstrapcdn.com/bootstrap/4.1.3/css/bootstrap.min.css">
<link rel="stylesheet" href="/css/global.css">
<title>My blog | Samenvatting x</title>
</head><body><div id="contact-info">
<a href="mailto:info@fiscleconsultancy.com"><i data-feather="mail"></i> info@fiscleconsultancy.com
</a>
<a href="tel:+597491518"><i data-feather="phone"></i>(597) 491518</a>
</div>
<nav class="topnav">
<a href="#home"><img src="/image/Fiscle_logo-185x300.jpg" alt="Fiscle Logo"></a>
<a class="nav-link" href="/">
Practice Areas
</a>
<a class="nav-link" href="/category/tax-legal-informatie/">
Tax & Legal Informatie
</a>
<a class="nav-link" href="/category/tax-legal-information/">
Tax & Legal Information
</a>
</nav>
<br>
<div id="content">
<h1>Samenvatting x</h1>
<div class="single summary">
Samenvatting van de Wet x.
</div>
<i data-feather="calendar"></i>
<time datetime="2020-01-29">Jan 29, 2020</time>
<i data-feather="tag"></i>
<a class="btn btn-sm btn-outline-dark tag-btn" href="/tags/nl">NL</a>
<a class="btn btn-sm btn-outline-dark tag-btn" href="/tags/loonbelasting">loonbelasting</a>
<br><br>
<div class="image single"><img src="" alt=""></div>
<article class="single">
<div>
<p>Na afkondiging Beschikking van de Minister van Financiën van 24 juli 2016, Staatbesluit van 7 september 2016 en Staatsbesluit van 15 december 2016</p>
<p>Loonbelasting wordt ingehouden op het inkomen uit dienstbetrekking door een inhoudingsplichtige (meestal de werkgever).</p>
<p>De Wet Loonbelasting bepaalt wie loonbelasting dient in te houden. De loonbelasting is de eindheffing voor degenen die slechts één dienstbetrekking hebben en ook geen andere bronnen van inkomen hebben. Anders is de loonbelasting een voorheffing op de inkomstenbelasting.</p>
<p>De loonbelasting aangifte moet worden ingediend op de zevende werkdag van de maand volgend op die waarin de loonperiode is geëindigd. De betaling van de verschuldigde loonbelasting dient gelijktijdig te geschieden op de dag dat de loonbelasting aangifte wordt ingediend.</p>
<p>In geval van niet-naleving van de loonheffing en/ of betalingsverplichtingen, kan de Inspecteur een aanvullende belastingaanslag opleggen met een boete die varieert tussen 10% en 100% van de verschuldigde belastingen.</p>
<p>Op grond van de Wet Loonbelasting wordt de belasting geheven over het zuiver loon (= loon verminderd met de aftrekbare kosten). De wet bepaalt dat loon al hetgeen is, onder welke naam en in welke vorm ook, uit een dienstbetrekking of <em>een vroegere dienstbetrekking</em> wordt genoten. Het gevolg hiervan is dat ieder voordeel dat de werknemer geniet uit de werkgevers-werknemers relatie in beginsel is belast. “In beginsel” omdat de wetgever erin heeft voorzien om bepaalde aanspraken en vergoedingen niet tot het loon te rekenen. Loon in natura wordt ook gezien als loon uit dienstbetrekking.</p>
<p>De Aftrekbare kosten zijn gesteld op 4% van het loon met een maximum van SRD 1.200,- per jaar.</p>
<p>Tot het loon behoren niet:</p>
<p>Onkostenvergoedingen, indien de inhoudingsplichtige overtuigend kan aantonen dat en in hoeverre deze betrekking hebben op noodzakelijke, rechtstreeks uit het vervullen van de dienstbetrekking voortvloeiende kosten.</p>
<p>Daarnaast behoren niet tot het loon:</p>
<ul>
<li>Aanspraken die berusten op een pensioenregeling</li>
<li>Aanspraken ingevolge de Surinaamse Ongevallenregeling</li>
<li>Uitkeringen en verstrekkingen ingevolge een aanspraak die tot het loon behoort</li>
<li>Bedragen welke worden ingehouden wegens verplichte bijdrage ingevolge een pensioenregeling</li>
<li>De waarde van het vervoer betreffende het in de regel dagelijks reizen van de werknemer tussen zijn woning of verblijfplaats en de plaats van zijn werkzaamheden, voor zover het vervoer door of vanwege de werkgever plaatsvindt</li>
<li>Uitkeringen aan kinderbijslag tot een bedrag van SRD 50,- per kind per maand tot een maximum van SRD 200,- (4 kinderen) per maand</li>
<li>Vakantie uitkeringen tot, per jaar, het bedrag van het loon over een maand met een maximum van SRD 4.000,-</li>
<li>Gratificaties of bonussen tot het bedrag gelijk aan het loon over een maand, met een maximum van SRD 4.000,-</li>
<li>Aanspraken op uitkeringen wegens overlijden of invaliditeit ten gevolge van een ongeval</li>
<li>Aanspraken op periodieke uitkeringen ter vervanging van gederfd of te derven loon</li>
<li>Uitkeringen en verstrekkingen tot dekking van op de werknemer drukkende kosten ter zake van bevalling, ziekte en invaliditeit</li>
<li>Uitkeringen en verstrekkingen ter zake van overlijden</li>
<li>Verstrekkingen in de vorm van door de werkgever, ten behoeve van de werknemer verzorgde opleidingen</li>
<li>Uitkeringen en verstrekkingen tot vergoeding van door de werknemer in verband met zijn dienstbetrekking geleden schade aan of verlies van zijn goederen</li>
<li>Aanspraken op jubileum uitkeringen</li>
<li>Een pensioenuitkering, tot twee maal het AOV bedrag per jaar. Vanaf 1 november 2020: SRD 750,- maal 2 is SRD 1.500,-. Voor het jaar 2020: SRD 13.500,-.</li>
<li>Koerscompensatie met een maximum van SRD 100,- per maand. November 2020 en december 2020: maximum verhoogd met een extra SRD 300,- per maand ingeval het loon niet meer dan SRD 12.500,- per maand bedraagt. De werkgever dient een extra koerscompensatie te verstrekken aan de werknemer. De extra vrijstelling mag niet gebruikt worden om het bestaande belastbare loon belastingvrij uit te keren.</li>
<li>Jubileumuitkeringen (met verschillende maxima):</li>
</ul>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<p>Op grond van de Wet loonbelasting worden de volgende verstrekkingen, zijnde loon in natura als volgt gewaardeerd:</p>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<h2 id="tarieven-in-de-wet-loonbelasting"><strong>Tarieven in de Wet loonbelasting:</strong></h2>
<p><strong><em>Belastingvrije som per jaar: SRD 2.646,-</em></strong></p>
<p><strong><em>Belastingvrije som per maand: SRD 220,50</em></strong></p>
<p><strong><em>Tabel 1 Normaal tarief</em></strong></p>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<p><strong>Heffingskorting op het normaal tarief voor het jaar 2019: SRD 1.500</strong></p>
<p><strong>Heffingskorting op het normaal tarief voor het jaar 2020: SRD 6.500</strong></p>
<p><strong><em>Tabel 2 Normaal tarief</em></strong></p>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<p><strong>Heffingskorting op het normaal tarief per maand: SRD 125</strong></p>
<p><strong>Heffingskorting op het normaal tarief voor mei 2020 tot en met december 2020: SRD 750</strong></p>
<p><strong>_Tabel 3 Uitkering ineens<a href="#_ftn1">[1]**</a>_**</strong></p>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<p><strong><em>Tabel 4 Overwerk</em></strong></p>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<hr>
<p><a href="#_ftnref1">[1]</a> Voor de toepassing van dit tarief dient er een verzoek bij de Inspecteur te worden ingediend.</p>
</div>
</article>
</div><iframe class="contact-form"
src="https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSeaYr_KWUhzYz1pHnc76ogZFi_GYe7ZYoy5jpYDdiuzvGnEuQ/viewform?embedded=true">Loading…</iframe>
<footer>
<div class="flex-container">
<div>
<p>OFFICE</p>
<li>Adress</li>
<li>phone number</li>
<li>email</li>
<li>Other thing</li>
</div>
<div>
<p class="Site links">Office</p>
<li class="nav-link" href="/">
Practice Areas
<li class="nav-link" href="/category/tax-legal-informatie/">
Tax & Legal Informatie
<li class="nav-link" href="/category/tax-legal-information/">
Tax & Legal Information
</div>
<div>
<p>Our Team</p>
<li>Anouschka Nabibaks, LLM, MBA</li>
<li>Brigitte Bodeutsch, LLB</li>
<li>Marge Kartopawiro</li>
<li>Vareen Kariem, LLM</li>
<li>Wandana Ganesh, LLB</li>
</div>
<div>
<p>Information</p>
<li>Wage Tax</li>
<li>Loonbelasting</li>
<li>Sales Tax</li>
<li>Withholding tax
</li>
</div>
</div>
<h2>Ⓒ 2020 - FiscLe Consultancy. All Rights Are Reserved</h2>
</footer><script src="/js/feather.min.js"></script>
<script>
feather.replace()
</script>
<script>
function myFunction() {
var x = document.getElementById("myTopnav");
if (x.className === "topnav") {
x.className += " responsive";
} else {
x.className = "topnav";
}
}
</script>
<script src="https://unpkg.com/lunr/lunr.js"></script>
<script src="/js/search2.js"></script></body>
</html>

360
public/category/tax-legal-information/samenvatting-x-copy-3/index.html Normal file
View File

@@ -0,0 +1,360 @@
<!DOCTYPE html>
<html><head>
<meta charset="utf-8">
<meta name="viewport" content="width=device-width, initial-scale=1">
<link rel="stylesheet" type="text/css" href="https://stackpath.bootstrapcdn.com/bootstrap/4.1.3/css/bootstrap.min.css">
<link rel="stylesheet" href="/css/global.css">
<title>My blog | Samenvatting x</title>
</head><body><div id="contact-info">
<a href="mailto:info@fiscleconsultancy.com"><i data-feather="mail"></i> info@fiscleconsultancy.com
</a>
<a href="tel:+597491518"><i data-feather="phone"></i>(597) 491518</a>
</div>
<nav class="topnav">
<a href="#home"><img src="/image/Fiscle_logo-185x300.jpg" alt="Fiscle Logo"></a>
<a class="nav-link" href="/">
Practice Areas
</a>
<a class="nav-link" href="/category/tax-legal-informatie/">
Tax & Legal Informatie
</a>
<a class="nav-link" href="/category/tax-legal-information/">
Tax & Legal Information
</a>
</nav>
<br>
<div id="content">
<h1>Samenvatting x</h1>
<div class="single summary">
Samenvatting van de Wet x.
</div>
<i data-feather="calendar"></i>
<time datetime="2020-01-29">Jan 29, 2020</time>
<i data-feather="tag"></i>
<a class="btn btn-sm btn-outline-dark tag-btn" href="/tags/nl">NL</a>
<a class="btn btn-sm btn-outline-dark tag-btn" href="/tags/loonbelasting">loonbelasting</a>
<br><br>
<div class="image single"><img src="" alt=""></div>
<article class="single">
<div>
<p>Na afkondiging Beschikking van de Minister van Financiën van 24 juli 2016, Staatbesluit van 7 september 2016 en Staatsbesluit van 15 december 2016</p>
<p>Loonbelasting wordt ingehouden op het inkomen uit dienstbetrekking door een inhoudingsplichtige (meestal de werkgever).</p>
<p>De Wet Loonbelasting bepaalt wie loonbelasting dient in te houden. De loonbelasting is de eindheffing voor degenen die slechts één dienstbetrekking hebben en ook geen andere bronnen van inkomen hebben. Anders is de loonbelasting een voorheffing op de inkomstenbelasting.</p>
<p>De loonbelasting aangifte moet worden ingediend op de zevende werkdag van de maand volgend op die waarin de loonperiode is geëindigd. De betaling van de verschuldigde loonbelasting dient gelijktijdig te geschieden op de dag dat de loonbelasting aangifte wordt ingediend.</p>
<p>In geval van niet-naleving van de loonheffing en/ of betalingsverplichtingen, kan de Inspecteur een aanvullende belastingaanslag opleggen met een boete die varieert tussen 10% en 100% van de verschuldigde belastingen.</p>
<p>Op grond van de Wet Loonbelasting wordt de belasting geheven over het zuiver loon (= loon verminderd met de aftrekbare kosten). De wet bepaalt dat loon al hetgeen is, onder welke naam en in welke vorm ook, uit een dienstbetrekking of <em>een vroegere dienstbetrekking</em> wordt genoten. Het gevolg hiervan is dat ieder voordeel dat de werknemer geniet uit de werkgevers-werknemers relatie in beginsel is belast. “In beginsel” omdat de wetgever erin heeft voorzien om bepaalde aanspraken en vergoedingen niet tot het loon te rekenen. Loon in natura wordt ook gezien als loon uit dienstbetrekking.</p>
<p>De Aftrekbare kosten zijn gesteld op 4% van het loon met een maximum van SRD 1.200,- per jaar.</p>
<p>Tot het loon behoren niet:</p>
<p>Onkostenvergoedingen, indien de inhoudingsplichtige overtuigend kan aantonen dat en in hoeverre deze betrekking hebben op noodzakelijke, rechtstreeks uit het vervullen van de dienstbetrekking voortvloeiende kosten.</p>
<p>Daarnaast behoren niet tot het loon:</p>
<ul>
<li>Aanspraken die berusten op een pensioenregeling</li>
<li>Aanspraken ingevolge de Surinaamse Ongevallenregeling</li>
<li>Uitkeringen en verstrekkingen ingevolge een aanspraak die tot het loon behoort</li>
<li>Bedragen welke worden ingehouden wegens verplichte bijdrage ingevolge een pensioenregeling</li>
<li>De waarde van het vervoer betreffende het in de regel dagelijks reizen van de werknemer tussen zijn woning of verblijfplaats en de plaats van zijn werkzaamheden, voor zover het vervoer door of vanwege de werkgever plaatsvindt</li>
<li>Uitkeringen aan kinderbijslag tot een bedrag van SRD 50,- per kind per maand tot een maximum van SRD 200,- (4 kinderen) per maand</li>
<li>Vakantie uitkeringen tot, per jaar, het bedrag van het loon over een maand met een maximum van SRD 4.000,-</li>
<li>Gratificaties of bonussen tot het bedrag gelijk aan het loon over een maand, met een maximum van SRD 4.000,-</li>
<li>Aanspraken op uitkeringen wegens overlijden of invaliditeit ten gevolge van een ongeval</li>
<li>Aanspraken op periodieke uitkeringen ter vervanging van gederfd of te derven loon</li>
<li>Uitkeringen en verstrekkingen tot dekking van op de werknemer drukkende kosten ter zake van bevalling, ziekte en invaliditeit</li>
<li>Uitkeringen en verstrekkingen ter zake van overlijden</li>
<li>Verstrekkingen in de vorm van door de werkgever, ten behoeve van de werknemer verzorgde opleidingen</li>
<li>Uitkeringen en verstrekkingen tot vergoeding van door de werknemer in verband met zijn dienstbetrekking geleden schade aan of verlies van zijn goederen</li>
<li>Aanspraken op jubileum uitkeringen</li>
<li>Een pensioenuitkering, tot twee maal het AOV bedrag per jaar. Vanaf 1 november 2020: SRD 750,- maal 2 is SRD 1.500,-. Voor het jaar 2020: SRD 13.500,-.</li>
<li>Koerscompensatie met een maximum van SRD 100,- per maand. November 2020 en december 2020: maximum verhoogd met een extra SRD 300,- per maand ingeval het loon niet meer dan SRD 12.500,- per maand bedraagt. De werkgever dient een extra koerscompensatie te verstrekken aan de werknemer. De extra vrijstelling mag niet gebruikt worden om het bestaande belastbare loon belastingvrij uit te keren.</li>
<li>Jubileumuitkeringen (met verschillende maxima):</li>
</ul>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<p>Op grond van de Wet loonbelasting worden de volgende verstrekkingen, zijnde loon in natura als volgt gewaardeerd:</p>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<h2 id="tarieven-in-de-wet-loonbelasting"><strong>Tarieven in de Wet loonbelasting:</strong></h2>
<p><strong><em>Belastingvrije som per jaar: SRD 2.646,-</em></strong></p>
<p><strong><em>Belastingvrije som per maand: SRD 220,50</em></strong></p>
<p><strong><em>Tabel 1 Normaal tarief</em></strong></p>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<p><strong>Heffingskorting op het normaal tarief voor het jaar 2019: SRD 1.500</strong></p>
<p><strong>Heffingskorting op het normaal tarief voor het jaar 2020: SRD 6.500</strong></p>
<p><strong><em>Tabel 2 Normaal tarief</em></strong></p>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<p><strong>Heffingskorting op het normaal tarief per maand: SRD 125</strong></p>
<p><strong>Heffingskorting op het normaal tarief voor mei 2020 tot en met december 2020: SRD 750</strong></p>
<p><strong>_Tabel 3 Uitkering ineens<a href="#_ftn1">[1]**</a>_**</strong></p>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<p><strong><em>Tabel 4 Overwerk</em></strong></p>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<hr>
<p><a href="#_ftnref1">[1]</a> Voor de toepassing van dit tarief dient er een verzoek bij de Inspecteur te worden ingediend.</p>
</div>
</article>
</div><iframe class="contact-form"
src="https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSeaYr_KWUhzYz1pHnc76ogZFi_GYe7ZYoy5jpYDdiuzvGnEuQ/viewform?embedded=true">Loading…</iframe>
<footer>
<div class="flex-container">
<div>
<p>OFFICE</p>
<li>Adress</li>
<li>phone number</li>
<li>email</li>
<li>Other thing</li>
</div>
<div>
<p class="Site links">Office</p>
<li class="nav-link" href="/">
Practice Areas
<li class="nav-link" href="/category/tax-legal-informatie/">
Tax & Legal Informatie
<li class="nav-link" href="/category/tax-legal-information/">
Tax & Legal Information
</div>
<div>
<p>Our Team</p>
<li>Anouschka Nabibaks, LLM, MBA</li>
<li>Brigitte Bodeutsch, LLB</li>
<li>Marge Kartopawiro</li>
<li>Vareen Kariem, LLM</li>
<li>Wandana Ganesh, LLB</li>
</div>
<div>
<p>Information</p>
<li>Wage Tax</li>
<li>Loonbelasting</li>
<li>Sales Tax</li>
<li>Withholding tax
</li>
</div>
</div>
<h2>Ⓒ 2020 - FiscLe Consultancy. All Rights Are Reserved</h2>
</footer><script src="/js/feather.min.js"></script>
<script>
feather.replace()
</script>
<script>
function myFunction() {
var x = document.getElementById("myTopnav");
if (x.className === "topnav") {
x.className += " responsive";
} else {
x.className = "topnav";
}
}
</script>
<script src="https://unpkg.com/lunr/lunr.js"></script>
<script src="/js/search2.js"></script></body>
</html>

360
public/category/tax-legal-information/samenvatting-x-copy/index.html Normal file
View File

@@ -0,0 +1,360 @@
<!DOCTYPE html>
<html><head>
<meta charset="utf-8">
<meta name="viewport" content="width=device-width, initial-scale=1">
<link rel="stylesheet" type="text/css" href="https://stackpath.bootstrapcdn.com/bootstrap/4.1.3/css/bootstrap.min.css">
<link rel="stylesheet" href="/css/global.css">
<title>My blog | Samenvatting x</title>
</head><body><div id="contact-info">
<a href="mailto:info@fiscleconsultancy.com"><i data-feather="mail"></i> info@fiscleconsultancy.com
</a>
<a href="tel:+597491518"><i data-feather="phone"></i>(597) 491518</a>
</div>
<nav class="topnav">
<a href="#home"><img src="/image/Fiscle_logo-185x300.jpg" alt="Fiscle Logo"></a>
<a class="nav-link" href="/">
Practice Areas
</a>
<a class="nav-link" href="/category/tax-legal-informatie/">
Tax & Legal Informatie
</a>
<a class="nav-link" href="/category/tax-legal-information/">
Tax & Legal Information
</a>
</nav>
<br>
<div id="content">
<h1>Samenvatting x</h1>
<div class="single summary">
Samenvatting van de Wet x.
</div>
<i data-feather="calendar"></i>
<time datetime="2020-01-29">Jan 29, 2020</time>
<i data-feather="tag"></i>
<a class="btn btn-sm btn-outline-dark tag-btn" href="/tags/nl">NL</a>
<a class="btn btn-sm btn-outline-dark tag-btn" href="/tags/loonbelasting">loonbelasting</a>
<br><br>
<div class="image single"><img src="" alt=""></div>
<article class="single">
<div>
<p>Na afkondiging Beschikking van de Minister van Financiën van 24 juli 2016, Staatbesluit van 7 september 2016 en Staatsbesluit van 15 december 2016</p>
<p>Loonbelasting wordt ingehouden op het inkomen uit dienstbetrekking door een inhoudingsplichtige (meestal de werkgever).</p>
<p>De Wet Loonbelasting bepaalt wie loonbelasting dient in te houden. De loonbelasting is de eindheffing voor degenen die slechts één dienstbetrekking hebben en ook geen andere bronnen van inkomen hebben. Anders is de loonbelasting een voorheffing op de inkomstenbelasting.</p>
<p>De loonbelasting aangifte moet worden ingediend op de zevende werkdag van de maand volgend op die waarin de loonperiode is geëindigd. De betaling van de verschuldigde loonbelasting dient gelijktijdig te geschieden op de dag dat de loonbelasting aangifte wordt ingediend.</p>
<p>In geval van niet-naleving van de loonheffing en/ of betalingsverplichtingen, kan de Inspecteur een aanvullende belastingaanslag opleggen met een boete die varieert tussen 10% en 100% van de verschuldigde belastingen.</p>
<p>Op grond van de Wet Loonbelasting wordt de belasting geheven over het zuiver loon (= loon verminderd met de aftrekbare kosten). De wet bepaalt dat loon al hetgeen is, onder welke naam en in welke vorm ook, uit een dienstbetrekking of <em>een vroegere dienstbetrekking</em> wordt genoten. Het gevolg hiervan is dat ieder voordeel dat de werknemer geniet uit de werkgevers-werknemers relatie in beginsel is belast. “In beginsel” omdat de wetgever erin heeft voorzien om bepaalde aanspraken en vergoedingen niet tot het loon te rekenen. Loon in natura wordt ook gezien als loon uit dienstbetrekking.</p>
<p>De Aftrekbare kosten zijn gesteld op 4% van het loon met een maximum van SRD 1.200,- per jaar.</p>
<p>Tot het loon behoren niet:</p>
<p>Onkostenvergoedingen, indien de inhoudingsplichtige overtuigend kan aantonen dat en in hoeverre deze betrekking hebben op noodzakelijke, rechtstreeks uit het vervullen van de dienstbetrekking voortvloeiende kosten.</p>
<p>Daarnaast behoren niet tot het loon:</p>
<ul>
<li>Aanspraken die berusten op een pensioenregeling</li>
<li>Aanspraken ingevolge de Surinaamse Ongevallenregeling</li>
<li>Uitkeringen en verstrekkingen ingevolge een aanspraak die tot het loon behoort</li>
<li>Bedragen welke worden ingehouden wegens verplichte bijdrage ingevolge een pensioenregeling</li>
<li>De waarde van het vervoer betreffende het in de regel dagelijks reizen van de werknemer tussen zijn woning of verblijfplaats en de plaats van zijn werkzaamheden, voor zover het vervoer door of vanwege de werkgever plaatsvindt</li>
<li>Uitkeringen aan kinderbijslag tot een bedrag van SRD 50,- per kind per maand tot een maximum van SRD 200,- (4 kinderen) per maand</li>
<li>Vakantie uitkeringen tot, per jaar, het bedrag van het loon over een maand met een maximum van SRD 4.000,-</li>
<li>Gratificaties of bonussen tot het bedrag gelijk aan het loon over een maand, met een maximum van SRD 4.000,-</li>
<li>Aanspraken op uitkeringen wegens overlijden of invaliditeit ten gevolge van een ongeval</li>
<li>Aanspraken op periodieke uitkeringen ter vervanging van gederfd of te derven loon</li>
<li>Uitkeringen en verstrekkingen tot dekking van op de werknemer drukkende kosten ter zake van bevalling, ziekte en invaliditeit</li>
<li>Uitkeringen en verstrekkingen ter zake van overlijden</li>
<li>Verstrekkingen in de vorm van door de werkgever, ten behoeve van de werknemer verzorgde opleidingen</li>
<li>Uitkeringen en verstrekkingen tot vergoeding van door de werknemer in verband met zijn dienstbetrekking geleden schade aan of verlies van zijn goederen</li>
<li>Aanspraken op jubileum uitkeringen</li>
<li>Een pensioenuitkering, tot twee maal het AOV bedrag per jaar. Vanaf 1 november 2020: SRD 750,- maal 2 is SRD 1.500,-. Voor het jaar 2020: SRD 13.500,-.</li>
<li>Koerscompensatie met een maximum van SRD 100,- per maand. November 2020 en december 2020: maximum verhoogd met een extra SRD 300,- per maand ingeval het loon niet meer dan SRD 12.500,- per maand bedraagt. De werkgever dient een extra koerscompensatie te verstrekken aan de werknemer. De extra vrijstelling mag niet gebruikt worden om het bestaande belastbare loon belastingvrij uit te keren.</li>
<li>Jubileumuitkeringen (met verschillende maxima):</li>
</ul>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<p>Op grond van de Wet loonbelasting worden de volgende verstrekkingen, zijnde loon in natura als volgt gewaardeerd:</p>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<h2 id="tarieven-in-de-wet-loonbelasting"><strong>Tarieven in de Wet loonbelasting:</strong></h2>
<p><strong><em>Belastingvrije som per jaar: SRD 2.646,-</em></strong></p>
<p><strong><em>Belastingvrije som per maand: SRD 220,50</em></strong></p>
<p><strong><em>Tabel 1 Normaal tarief</em></strong></p>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<p><strong>Heffingskorting op het normaal tarief voor het jaar 2019: SRD 1.500</strong></p>
<p><strong>Heffingskorting op het normaal tarief voor het jaar 2020: SRD 6.500</strong></p>
<p><strong><em>Tabel 2 Normaal tarief</em></strong></p>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<p><strong>Heffingskorting op het normaal tarief per maand: SRD 125</strong></p>
<p><strong>Heffingskorting op het normaal tarief voor mei 2020 tot en met december 2020: SRD 750</strong></p>
<p><strong>_Tabel 3 Uitkering ineens<a href="#_ftn1">[1]**</a>_**</strong></p>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<p><strong><em>Tabel 4 Overwerk</em></strong></p>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<hr>
<p><a href="#_ftnref1">[1]</a> Voor de toepassing van dit tarief dient er een verzoek bij de Inspecteur te worden ingediend.</p>
</div>
</article>
</div><iframe class="contact-form"
src="https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSeaYr_KWUhzYz1pHnc76ogZFi_GYe7ZYoy5jpYDdiuzvGnEuQ/viewform?embedded=true">Loading…</iframe>
<footer>
<div class="flex-container">
<div>
<p>OFFICE</p>
<li>Adress</li>
<li>phone number</li>
<li>email</li>
<li>Other thing</li>
</div>
<div>
<p class="Site links">Office</p>
<li class="nav-link" href="/">
Practice Areas
<li class="nav-link" href="/category/tax-legal-informatie/">
Tax & Legal Informatie
<li class="nav-link" href="/category/tax-legal-information/">
Tax & Legal Information
</div>
<div>
<p>Our Team</p>
<li>Anouschka Nabibaks, LLM, MBA</li>
<li>Brigitte Bodeutsch, LLB</li>
<li>Marge Kartopawiro</li>
<li>Vareen Kariem, LLM</li>
<li>Wandana Ganesh, LLB</li>
</div>
<div>
<p>Information</p>
<li>Wage Tax</li>
<li>Loonbelasting</li>
<li>Sales Tax</li>
<li>Withholding tax
</li>
</div>
</div>
<h2>Ⓒ 2020 - FiscLe Consultancy. All Rights Are Reserved</h2>
</footer><script src="/js/feather.min.js"></script>
<script>
feather.replace()
</script>
<script>
function myFunction() {
var x = document.getElementById("myTopnav");
if (x.className === "topnav") {
x.className += " responsive";
} else {
x.className = "topnav";
}
}
</script>
<script src="https://unpkg.com/lunr/lunr.js"></script>
<script src="/js/search2.js"></script></body>
</html>

360
public/category/tax-legal-information/samenvatting-x/index.html Normal file
View File

@@ -0,0 +1,360 @@
<!DOCTYPE html>
<html><head>
<meta charset="utf-8">
<meta name="viewport" content="width=device-width, initial-scale=1">
<link rel="stylesheet" type="text/css" href="https://stackpath.bootstrapcdn.com/bootstrap/4.1.3/css/bootstrap.min.css">
<link rel="stylesheet" href="/css/global.css">
<title>My blog | Samenvatting x</title>
</head><body><div id="contact-info">
<a href="mailto:info@fiscleconsultancy.com"><i data-feather="mail"></i> info@fiscleconsultancy.com
</a>
<a href="tel:+597491518"><i data-feather="phone"></i>(597) 491518</a>
</div>
<nav class="topnav">
<a href="#home"><img src="/image/Fiscle_logo-185x300.jpg" alt="Fiscle Logo"></a>
<a class="nav-link" href="/">
Practice Areas
</a>
<a class="nav-link" href="/category/tax-legal-informatie/">
Tax & Legal Informatie
</a>
<a class="nav-link" href="/category/tax-legal-information/">
Tax & Legal Information
</a>
</nav>
<br>
<div id="content">
<h1>Samenvatting x</h1>
<div class="single summary">
Samenvatting van de Wet x.
</div>
<i data-feather="calendar"></i>
<time datetime="2020-01-29">Jan 29, 2020</time>
<i data-feather="tag"></i>
<a class="btn btn-sm btn-outline-dark tag-btn" href="/tags/nl">NL</a>
<a class="btn btn-sm btn-outline-dark tag-btn" href="/tags/loonbelasting">loonbelasting</a>
<br><br>
<div class="image single"><img src="" alt=""></div>
<article class="single">
<div>
<p>Na afkondiging Beschikking van de Minister van Financiën van 24 juli 2016, Staatbesluit van 7 september 2016 en Staatsbesluit van 15 december 2016</p>
<p>Loonbelasting wordt ingehouden op het inkomen uit dienstbetrekking door een inhoudingsplichtige (meestal de werkgever).</p>
<p>De Wet Loonbelasting bepaalt wie loonbelasting dient in te houden. De loonbelasting is de eindheffing voor degenen die slechts één dienstbetrekking hebben en ook geen andere bronnen van inkomen hebben. Anders is de loonbelasting een voorheffing op de inkomstenbelasting.</p>
<p>De loonbelasting aangifte moet worden ingediend op de zevende werkdag van de maand volgend op die waarin de loonperiode is geëindigd. De betaling van de verschuldigde loonbelasting dient gelijktijdig te geschieden op de dag dat de loonbelasting aangifte wordt ingediend.</p>
<p>In geval van niet-naleving van de loonheffing en/ of betalingsverplichtingen, kan de Inspecteur een aanvullende belastingaanslag opleggen met een boete die varieert tussen 10% en 100% van de verschuldigde belastingen.</p>
<p>Op grond van de Wet Loonbelasting wordt de belasting geheven over het zuiver loon (= loon verminderd met de aftrekbare kosten). De wet bepaalt dat loon al hetgeen is, onder welke naam en in welke vorm ook, uit een dienstbetrekking of <em>een vroegere dienstbetrekking</em> wordt genoten. Het gevolg hiervan is dat ieder voordeel dat de werknemer geniet uit de werkgevers-werknemers relatie in beginsel is belast. “In beginsel” omdat de wetgever erin heeft voorzien om bepaalde aanspraken en vergoedingen niet tot het loon te rekenen. Loon in natura wordt ook gezien als loon uit dienstbetrekking.</p>
<p>De Aftrekbare kosten zijn gesteld op 4% van het loon met een maximum van SRD 1.200,- per jaar.</p>
<p>Tot het loon behoren niet:</p>
<p>Onkostenvergoedingen, indien de inhoudingsplichtige overtuigend kan aantonen dat en in hoeverre deze betrekking hebben op noodzakelijke, rechtstreeks uit het vervullen van de dienstbetrekking voortvloeiende kosten.</p>
<p>Daarnaast behoren niet tot het loon:</p>
<ul>
<li>Aanspraken die berusten op een pensioenregeling</li>
<li>Aanspraken ingevolge de Surinaamse Ongevallenregeling</li>
<li>Uitkeringen en verstrekkingen ingevolge een aanspraak die tot het loon behoort</li>
<li>Bedragen welke worden ingehouden wegens verplichte bijdrage ingevolge een pensioenregeling</li>
<li>De waarde van het vervoer betreffende het in de regel dagelijks reizen van de werknemer tussen zijn woning of verblijfplaats en de plaats van zijn werkzaamheden, voor zover het vervoer door of vanwege de werkgever plaatsvindt</li>
<li>Uitkeringen aan kinderbijslag tot een bedrag van SRD 50,- per kind per maand tot een maximum van SRD 200,- (4 kinderen) per maand</li>
<li>Vakantie uitkeringen tot, per jaar, het bedrag van het loon over een maand met een maximum van SRD 4.000,-</li>
<li>Gratificaties of bonussen tot het bedrag gelijk aan het loon over een maand, met een maximum van SRD 4.000,-</li>
<li>Aanspraken op uitkeringen wegens overlijden of invaliditeit ten gevolge van een ongeval</li>
<li>Aanspraken op periodieke uitkeringen ter vervanging van gederfd of te derven loon</li>
<li>Uitkeringen en verstrekkingen tot dekking van op de werknemer drukkende kosten ter zake van bevalling, ziekte en invaliditeit</li>
<li>Uitkeringen en verstrekkingen ter zake van overlijden</li>
<li>Verstrekkingen in de vorm van door de werkgever, ten behoeve van de werknemer verzorgde opleidingen</li>
<li>Uitkeringen en verstrekkingen tot vergoeding van door de werknemer in verband met zijn dienstbetrekking geleden schade aan of verlies van zijn goederen</li>
<li>Aanspraken op jubileum uitkeringen</li>
<li>Een pensioenuitkering, tot twee maal het AOV bedrag per jaar. Vanaf 1 november 2020: SRD 750,- maal 2 is SRD 1.500,-. Voor het jaar 2020: SRD 13.500,-.</li>
<li>Koerscompensatie met een maximum van SRD 100,- per maand. November 2020 en december 2020: maximum verhoogd met een extra SRD 300,- per maand ingeval het loon niet meer dan SRD 12.500,- per maand bedraagt. De werkgever dient een extra koerscompensatie te verstrekken aan de werknemer. De extra vrijstelling mag niet gebruikt worden om het bestaande belastbare loon belastingvrij uit te keren.</li>
<li>Jubileumuitkeringen (met verschillende maxima):</li>
</ul>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<p>Op grond van de Wet loonbelasting worden de volgende verstrekkingen, zijnde loon in natura als volgt gewaardeerd:</p>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<h2 id="tarieven-in-de-wet-loonbelasting"><strong>Tarieven in de Wet loonbelasting:</strong></h2>
<p><strong><em>Belastingvrije som per jaar: SRD 2.646,-</em></strong></p>
<p><strong><em>Belastingvrije som per maand: SRD 220,50</em></strong></p>
<p><strong><em>Tabel 1 Normaal tarief</em></strong></p>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<p><strong>Heffingskorting op het normaal tarief voor het jaar 2019: SRD 1.500</strong></p>
<p><strong>Heffingskorting op het normaal tarief voor het jaar 2020: SRD 6.500</strong></p>
<p><strong><em>Tabel 2 Normaal tarief</em></strong></p>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<p><strong>Heffingskorting op het normaal tarief per maand: SRD 125</strong></p>
<p><strong>Heffingskorting op het normaal tarief voor mei 2020 tot en met december 2020: SRD 750</strong></p>
<p><strong>_Tabel 3 Uitkering ineens<a href="#_ftn1">[1]**</a>_**</strong></p>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<p><strong><em>Tabel 4 Overwerk</em></strong></p>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<hr>
<p><a href="#_ftnref1">[1]</a> Voor de toepassing van dit tarief dient er een verzoek bij de Inspecteur te worden ingediend.</p>
</div>
</article>
</div><iframe class="contact-form"
src="https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSeaYr_KWUhzYz1pHnc76ogZFi_GYe7ZYoy5jpYDdiuzvGnEuQ/viewform?embedded=true">Loading…</iframe>
<footer>
<div class="flex-container">
<div>
<p>OFFICE</p>
<li>Adress</li>
<li>phone number</li>
<li>email</li>
<li>Other thing</li>
</div>
<div>
<p class="Site links">Office</p>
<li class="nav-link" href="/">
Practice Areas
<li class="nav-link" href="/category/tax-legal-informatie/">
Tax & Legal Informatie
<li class="nav-link" href="/category/tax-legal-information/">
Tax & Legal Information
</div>
<div>
<p>Our Team</p>
<li>Anouschka Nabibaks, LLM, MBA</li>
<li>Brigitte Bodeutsch, LLB</li>
<li>Marge Kartopawiro</li>
<li>Vareen Kariem, LLM</li>
<li>Wandana Ganesh, LLB</li>
</div>
<div>
<p>Information</p>
<li>Wage Tax</li>
<li>Loonbelasting</li>
<li>Sales Tax</li>
<li>Withholding tax
</li>
</div>
</div>
<h2>Ⓒ 2020 - FiscLe Consultancy. All Rights Are Reserved</h2>
</footer><script src="/js/feather.min.js"></script>
<script>
feather.replace()
</script>
<script>
function myFunction() {
var x = document.getElementById("myTopnav");
if (x.className === "topnav") {
x.className += " responsive";
} else {
x.className = "topnav";
}
}
</script>
<script src="https://unpkg.com/lunr/lunr.js"></script>
<script src="/js/search2.js"></script></body>
</html>

360
public/category/tax-legal-information/samenvatting-y/index.html Normal file
View File

@@ -0,0 +1,360 @@
<!DOCTYPE html>
<html><head>
<meta charset="utf-8">
<meta name="viewport" content="width=device-width, initial-scale=1">
<link rel="stylesheet" type="text/css" href="https://stackpath.bootstrapcdn.com/bootstrap/4.1.3/css/bootstrap.min.css">
<link rel="stylesheet" href="/css/global.css">
<title>My blog | Samenvatting y</title>
</head><body><div id="contact-info">
<a href="mailto:info@fiscleconsultancy.com"><i data-feather="mail"></i> info@fiscleconsultancy.com
</a>
<a href="tel:+597491518"><i data-feather="phone"></i>(597) 491518</a>
</div>
<nav class="topnav">
<a href="#home"><img src="/image/Fiscle_logo-185x300.jpg" alt="Fiscle Logo"></a>
<a class="nav-link" href="/">
Practice Areas
</a>
<a class="nav-link" href="/category/tax-legal-informatie/">
Tax & Legal Informatie
</a>
<a class="nav-link" href="/category/tax-legal-information/">
Tax & Legal Information
</a>
</nav>
<br>
<div id="content">
<h1>Samenvatting y</h1>
<div class="single summary">
Samenvatting van de Wet y.
</div>
<i data-feather="calendar"></i>
<time datetime="2020-01-25">Jan 25, 2020</time>
<i data-feather="tag"></i>
<a class="btn btn-sm btn-outline-dark tag-btn" href="/tags/nl">NL</a>
<a class="btn btn-sm btn-outline-dark tag-btn" href="/tags/loonbelasting">loonbelasting</a>
<br><br>
<div class="image single"><img src="" alt=""></div>
<article class="single">
<div>
<p>Na afkondiging Beschikking van de Minister van Financiën van 24 juli 2016, Staatbesluit van 7 september 2016 en Staatsbesluit van 15 december 2016</p>
<p>Loonbelasting wordt ingehouden op het inkomen uit dienstbetrekking door een inhoudingsplichtige (meestal de werkgever).</p>
<p>De Wet Loonbelasting bepaalt wie loonbelasting dient in te houden. De loonbelasting is de eindheffing voor degenen die slechts één dienstbetrekking hebben en ook geen andere bronnen van inkomen hebben. Anders is de loonbelasting een voorheffing op de inkomstenbelasting.</p>
<p>De loonbelasting aangifte moet worden ingediend op de zevende werkdag van de maand volgend op die waarin de loonperiode is geëindigd. De betaling van de verschuldigde loonbelasting dient gelijktijdig te geschieden op de dag dat de loonbelasting aangifte wordt ingediend.</p>
<p>In geval van niet-naleving van de loonheffing en/ of betalingsverplichtingen, kan de Inspecteur een aanvullende belastingaanslag opleggen met een boete die varieert tussen 10% en 100% van de verschuldigde belastingen.</p>
<p>Op grond van de Wet Loonbelasting wordt de belasting geheven over het zuiver loon (= loon verminderd met de aftrekbare kosten). De wet bepaalt dat loon al hetgeen is, onder welke naam en in welke vorm ook, uit een dienstbetrekking of <em>een vroegere dienstbetrekking</em> wordt genoten. Het gevolg hiervan is dat ieder voordeel dat de werknemer geniet uit de werkgevers-werknemers relatie in beginsel is belast. “In beginsel” omdat de wetgever erin heeft voorzien om bepaalde aanspraken en vergoedingen niet tot het loon te rekenen. Loon in natura wordt ook gezien als loon uit dienstbetrekking.</p>
<p>De Aftrekbare kosten zijn gesteld op 4% van het loon met een maximum van SRD 1.200,- per jaar.</p>
<p>Tot het loon behoren niet:</p>
<p>Onkostenvergoedingen, indien de inhoudingsplichtige overtuigend kan aantonen dat en in hoeverre deze betrekking hebben op noodzakelijke, rechtstreeks uit het vervullen van de dienstbetrekking voortvloeiende kosten.</p>
<p>Daarnaast behoren niet tot het loon:</p>
<ul>
<li>Aanspraken die berusten op een pensioenregeling</li>
<li>Aanspraken ingevolge de Surinaamse Ongevallenregeling</li>
<li>Uitkeringen en verstrekkingen ingevolge een aanspraak die tot het loon behoort</li>
<li>Bedragen welke worden ingehouden wegens verplichte bijdrage ingevolge een pensioenregeling</li>
<li>De waarde van het vervoer betreffende het in de regel dagelijks reizen van de werknemer tussen zijn woning of verblijfplaats en de plaats van zijn werkzaamheden, voor zover het vervoer door of vanwege de werkgever plaatsvindt</li>
<li>Uitkeringen aan kinderbijslag tot een bedrag van SRD 50,- per kind per maand tot een maximum van SRD 200,- (4 kinderen) per maand</li>
<li>Vakantie uitkeringen tot, per jaar, het bedrag van het loon over een maand met een maximum van SRD 4.000,-</li>
<li>Gratificaties of bonussen tot het bedrag gelijk aan het loon over een maand, met een maximum van SRD 4.000,-</li>
<li>Aanspraken op uitkeringen wegens overlijden of invaliditeit ten gevolge van een ongeval</li>
<li>Aanspraken op periodieke uitkeringen ter vervanging van gederfd of te derven loon</li>
<li>Uitkeringen en verstrekkingen tot dekking van op de werknemer drukkende kosten ter zake van bevalling, ziekte en invaliditeit</li>
<li>Uitkeringen en verstrekkingen ter zake van overlijden</li>
<li>Verstrekkingen in de vorm van door de werkgever, ten behoeve van de werknemer verzorgde opleidingen</li>
<li>Uitkeringen en verstrekkingen tot vergoeding van door de werknemer in verband met zijn dienstbetrekking geleden schade aan of verlies van zijn goederen</li>
<li>Aanspraken op jubileum uitkeringen</li>
<li>Een pensioenuitkering, tot twee maal het AOV bedrag per jaar. Vanaf 1 november 2020: SRD 750,- maal 2 is SRD 1.500,-. Voor het jaar 2020: SRD 13.500,-.</li>
<li>Koerscompensatie met een maximum van SRD 100,- per maand. November 2020 en december 2020: maximum verhoogd met een extra SRD 300,- per maand ingeval het loon niet meer dan SRD 12.500,- per maand bedraagt. De werkgever dient een extra koerscompensatie te verstrekken aan de werknemer. De extra vrijstelling mag niet gebruikt worden om het bestaande belastbare loon belastingvrij uit te keren.</li>
<li>Jubileumuitkeringen (met verschillende maxima):</li>
</ul>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<p>Op grond van de Wet loonbelasting worden de volgende verstrekkingen, zijnde loon in natura als volgt gewaardeerd:</p>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<h2 id="tarieven-in-de-wet-loonbelasting"><strong>Tarieven in de Wet loonbelasting:</strong></h2>
<p><strong><em>Belastingvrije som per jaar: SRD 2.646,-</em></strong></p>
<p><strong><em>Belastingvrije som per maand: SRD 220,50</em></strong></p>
<p><strong><em>Tabel 1 Normaal tarief</em></strong></p>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<p><strong>Heffingskorting op het normaal tarief voor het jaar 2019: SRD 1.500</strong></p>
<p><strong>Heffingskorting op het normaal tarief voor het jaar 2020: SRD 6.500</strong></p>
<p><strong><em>Tabel 2 Normaal tarief</em></strong></p>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<p><strong>Heffingskorting op het normaal tarief per maand: SRD 125</strong></p>
<p><strong>Heffingskorting op het normaal tarief voor mei 2020 tot en met december 2020: SRD 750</strong></p>
<p><strong>_Tabel 3 Uitkering ineens<a href="#_ftn1">[1]**</a>_**</strong></p>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<p><strong><em>Tabel 4 Overwerk</em></strong></p>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<hr>
<p><a href="#_ftnref1">[1]</a> Voor de toepassing van dit tarief dient er een verzoek bij de Inspecteur te worden ingediend.</p>
</div>
</article>
</div><iframe class="contact-form"
src="https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSeaYr_KWUhzYz1pHnc76ogZFi_GYe7ZYoy5jpYDdiuzvGnEuQ/viewform?embedded=true">Loading…</iframe>
<footer>
<div class="flex-container">
<div>
<p>OFFICE</p>
<li>Adress</li>
<li>phone number</li>
<li>email</li>
<li>Other thing</li>
</div>
<div>
<p class="Site links">Office</p>
<li class="nav-link" href="/">
Practice Areas
<li class="nav-link" href="/category/tax-legal-informatie/">
Tax & Legal Informatie
<li class="nav-link" href="/category/tax-legal-information/">
Tax & Legal Information
</div>
<div>
<p>Our Team</p>
<li>Anouschka Nabibaks, LLM, MBA</li>
<li>Brigitte Bodeutsch, LLB</li>
<li>Marge Kartopawiro</li>
<li>Vareen Kariem, LLM</li>
<li>Wandana Ganesh, LLB</li>
</div>
<div>
<p>Information</p>
<li>Wage Tax</li>
<li>Loonbelasting</li>
<li>Sales Tax</li>
<li>Withholding tax
</li>
</div>
</div>
<h2>Ⓒ 2020 - FiscLe Consultancy. All Rights Are Reserved</h2>
</footer><script src="/js/feather.min.js"></script>
<script>
feather.replace()
</script>
<script>
function myFunction() {
var x = document.getElementById("myTopnav");
if (x.className === "topnav") {
x.className += " responsive";
} else {
x.className = "topnav";
}
}
</script>
<script src="https://unpkg.com/lunr/lunr.js"></script>
<script src="/js/search2.js"></script></body>
</html>

360
public/category/tax-legal-information/samenvatting-z/index.html Normal file
View File

@@ -0,0 +1,360 @@
<!DOCTYPE html>
<html><head>
<meta charset="utf-8">
<meta name="viewport" content="width=device-width, initial-scale=1">
<link rel="stylesheet" type="text/css" href="https://stackpath.bootstrapcdn.com/bootstrap/4.1.3/css/bootstrap.min.css">
<link rel="stylesheet" href="/css/global.css">
<title>My blog | Samenvatting z</title>
</head><body><div id="contact-info">
<a href="mailto:info@fiscleconsultancy.com"><i data-feather="mail"></i> info@fiscleconsultancy.com
</a>
<a href="tel:+597491518"><i data-feather="phone"></i>(597) 491518</a>
</div>
<nav class="topnav">
<a href="#home"><img src="/image/Fiscle_logo-185x300.jpg" alt="Fiscle Logo"></a>
<a class="nav-link" href="/">
Practice Areas
</a>
<a class="nav-link" href="/category/tax-legal-informatie/">
Tax & Legal Informatie
</a>
<a class="nav-link" href="/category/tax-legal-information/">
Tax & Legal Information
</a>
</nav>
<br>
<div id="content">
<h1>Samenvatting z</h1>
<div class="single summary">
Samenvatting van de Wet z.
</div>
<i data-feather="calendar"></i>
<time datetime="2020-01-26">Jan 26, 2020</time>
<i data-feather="tag"></i>
<a class="btn btn-sm btn-outline-dark tag-btn" href="/tags/nl">NL</a>
<a class="btn btn-sm btn-outline-dark tag-btn" href="/tags/loonbelasting">loonbelasting</a>
<br><br>
<div class="image single"><img src="" alt=""></div>
<article class="single">
<div>
<p>Na afkondiging Beschikking van de Minister van Financiën van 24 juli 2016, Staatbesluit van 7 september 2016 en Staatsbesluit van 15 december 2016</p>
<p>Loonbelasting wordt ingehouden op het inkomen uit dienstbetrekking door een inhoudingsplichtige (meestal de werkgever).</p>
<p>De Wet Loonbelasting bepaalt wie loonbelasting dient in te houden. De loonbelasting is de eindheffing voor degenen die slechts één dienstbetrekking hebben en ook geen andere bronnen van inkomen hebben. Anders is de loonbelasting een voorheffing op de inkomstenbelasting.</p>
<p>De loonbelasting aangifte moet worden ingediend op de zevende werkdag van de maand volgend op die waarin de loonperiode is geëindigd. De betaling van de verschuldigde loonbelasting dient gelijktijdig te geschieden op de dag dat de loonbelasting aangifte wordt ingediend.</p>
<p>In geval van niet-naleving van de loonheffing en/ of betalingsverplichtingen, kan de Inspecteur een aanvullende belastingaanslag opleggen met een boete die varieert tussen 10% en 100% van de verschuldigde belastingen.</p>
<p>Op grond van de Wet Loonbelasting wordt de belasting geheven over het zuiver loon (= loon verminderd met de aftrekbare kosten). De wet bepaalt dat loon al hetgeen is, onder welke naam en in welke vorm ook, uit een dienstbetrekking of <em>een vroegere dienstbetrekking</em> wordt genoten. Het gevolg hiervan is dat ieder voordeel dat de werknemer geniet uit de werkgevers-werknemers relatie in beginsel is belast. “In beginsel” omdat de wetgever erin heeft voorzien om bepaalde aanspraken en vergoedingen niet tot het loon te rekenen. Loon in natura wordt ook gezien als loon uit dienstbetrekking.</p>
<p>De Aftrekbare kosten zijn gesteld op 4% van het loon met een maximum van SRD 1.200,- per jaar.</p>
<p>Tot het loon behoren niet:</p>
<p>Onkostenvergoedingen, indien de inhoudingsplichtige overtuigend kan aantonen dat en in hoeverre deze betrekking hebben op noodzakelijke, rechtstreeks uit het vervullen van de dienstbetrekking voortvloeiende kosten.</p>
<p>Daarnaast behoren niet tot het loon:</p>
<ul>
<li>Aanspraken die berusten op een pensioenregeling</li>
<li>Aanspraken ingevolge de Surinaamse Ongevallenregeling</li>
<li>Uitkeringen en verstrekkingen ingevolge een aanspraak die tot het loon behoort</li>
<li>Bedragen welke worden ingehouden wegens verplichte bijdrage ingevolge een pensioenregeling</li>
<li>De waarde van het vervoer betreffende het in de regel dagelijks reizen van de werknemer tussen zijn woning of verblijfplaats en de plaats van zijn werkzaamheden, voor zover het vervoer door of vanwege de werkgever plaatsvindt</li>
<li>Uitkeringen aan kinderbijslag tot een bedrag van SRD 50,- per kind per maand tot een maximum van SRD 200,- (4 kinderen) per maand</li>
<li>Vakantie uitkeringen tot, per jaar, het bedrag van het loon over een maand met een maximum van SRD 4.000,-</li>
<li>Gratificaties of bonussen tot het bedrag gelijk aan het loon over een maand, met een maximum van SRD 4.000,-</li>
<li>Aanspraken op uitkeringen wegens overlijden of invaliditeit ten gevolge van een ongeval</li>
<li>Aanspraken op periodieke uitkeringen ter vervanging van gederfd of te derven loon</li>
<li>Uitkeringen en verstrekkingen tot dekking van op de werknemer drukkende kosten ter zake van bevalling, ziekte en invaliditeit</li>
<li>Uitkeringen en verstrekkingen ter zake van overlijden</li>
<li>Verstrekkingen in de vorm van door de werkgever, ten behoeve van de werknemer verzorgde opleidingen</li>
<li>Uitkeringen en verstrekkingen tot vergoeding van door de werknemer in verband met zijn dienstbetrekking geleden schade aan of verlies van zijn goederen</li>
<li>Aanspraken op jubileum uitkeringen</li>
<li>Een pensioenuitkering, tot twee maal het AOV bedrag per jaar. Vanaf 1 november 2020: SRD 750,- maal 2 is SRD 1.500,-. Voor het jaar 2020: SRD 13.500,-.</li>
<li>Koerscompensatie met een maximum van SRD 100,- per maand. November 2020 en december 2020: maximum verhoogd met een extra SRD 300,- per maand ingeval het loon niet meer dan SRD 12.500,- per maand bedraagt. De werkgever dient een extra koerscompensatie te verstrekken aan de werknemer. De extra vrijstelling mag niet gebruikt worden om het bestaande belastbare loon belastingvrij uit te keren.</li>
<li>Jubileumuitkeringen (met verschillende maxima):</li>
</ul>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<p>Op grond van de Wet loonbelasting worden de volgende verstrekkingen, zijnde loon in natura als volgt gewaardeerd:</p>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<h2 id="tarieven-in-de-wet-loonbelasting"><strong>Tarieven in de Wet loonbelasting:</strong></h2>
<p><strong><em>Belastingvrije som per jaar: SRD 2.646,-</em></strong></p>
<p><strong><em>Belastingvrije som per maand: SRD 220,50</em></strong></p>
<p><strong><em>Tabel 1 Normaal tarief</em></strong></p>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<p><strong>Heffingskorting op het normaal tarief voor het jaar 2019: SRD 1.500</strong></p>
<p><strong>Heffingskorting op het normaal tarief voor het jaar 2020: SRD 6.500</strong></p>
<p><strong><em>Tabel 2 Normaal tarief</em></strong></p>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<p><strong>Heffingskorting op het normaal tarief per maand: SRD 125</strong></p>
<p><strong>Heffingskorting op het normaal tarief voor mei 2020 tot en met december 2020: SRD 750</strong></p>
<p><strong>_Tabel 3 Uitkering ineens<a href="#_ftn1">[1]**</a>_**</strong></p>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<p><strong><em>Tabel 4 Overwerk</em></strong></p>
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<!-- raw HTML omitted -->
<hr>
<p><a href="#_ftnref1">[1]</a> Voor de toepassing van dit tarief dient er een verzoek bij de Inspecteur te worden ingediend.</p>
</div>
</article>
</div><iframe class="contact-form"
src="https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSeaYr_KWUhzYz1pHnc76ogZFi_GYe7ZYoy5jpYDdiuzvGnEuQ/viewform?embedded=true">Loading…</iframe>
<footer>
<div class="flex-container">
<div>
<p>OFFICE</p>
<li>Adress</li>
<li>phone number</li>
<li>email</li>
<li>Other thing</li>
</div>
<div>
<p class="Site links">Office</p>
<li class="nav-link" href="/">
Practice Areas
<li class="nav-link" href="/category/tax-legal-informatie/">
Tax & Legal Informatie
<li class="nav-link" href="/category/tax-legal-information/">
Tax & Legal Information
</div>
<div>
<p>Our Team</p>
<li>Anouschka Nabibaks, LLM, MBA</li>
<li>Brigitte Bodeutsch, LLB</li>
<li>Marge Kartopawiro</li>
<li>Vareen Kariem, LLM</li>
<li>Wandana Ganesh, LLB</li>
</div>
<div>
<p>Information</p>
<li>Wage Tax</li>
<li>Loonbelasting</li>
<li>Sales Tax</li>
<li>Withholding tax
</li>
</div>
</div>
<h2>Ⓒ 2020 - FiscLe Consultancy. All Rights Are Reserved</h2>
</footer><script src="/js/feather.min.js"></script>
<script>
feather.replace()
</script>
<script>
function myFunction() {
var x = document.getElementById("myTopnav");
if (x.className === "topnav") {
x.className += " responsive";
} else {
x.className = "topnav";
}
}
</script>
<script src="https://unpkg.com/lunr/lunr.js"></script>
<script src="/js/search2.js"></script></body>
</html>